Los conversatorios se centrarán en el cuidado y las familias como tema principal, así como la diversidad y los derechos de las familias, la recuperación y el retorno gradual a la nueva normalidad y la prevención de las violencias. En noviembre finalizarán estos conversatorios y se dará paso a la Semana Distrital del Buen Trato a través de las reflexiones y diálogos sobre la prevención de las violencias.
¿Cómo vamos con estos entrenamientos?
A la fecha, hemos ejecutado y finalizado el 29 % de los cursos programados para el ERP; el 35 % del total de las sesiones está en ejecución, y el 36 % restante corresponde a los cursos que se encuentran en estado de preparación, por ejecutar.
¿En qué temas se están capacitando?
Los funcionarios, una vez finalicen su proceso de entrenamiento, fortalecerán sus conocimientos en los frentes técnicos de los 15 módulos de ERP: HCM-OM, PS y TRM Deuda (ya finalizados); en ABAP, BASIS, BW, CO, FI-GL, HCM-PA, MM y PSM, que se están adelantando; y en ABAP-IG4S, ABAP-WORKFLOW, BASIS-LEGADOS y MM-Estándar iG4S, que están próximos a iniciar. Cada funcionario ve el módulo en el cual se concentrará inicialmente su soporte.
¿Cuántos funcionarios se han capacitado?
De los 120 servidores, 86 están participando en las capacitaciones y, en los próximos días, los funcionarios que faltan recibirán las citaciones para iniciar su proceso.
¿Cómo fue el proceso de selección de los 120 participantes?
Los criterios para la selección del grupo de funcionarios por capacitar técnicamente fueron los siguientes:
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Tener un amplio conocimiento de los procesos de negocio para los cuales son candidatos a capacitación técnica.
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Tener buenas bases conceptuales sobre los módulos y objetos técnicos de SAP.
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Tener conocimiento del modelo implementado en la SDH.
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Haber participado en el proyecto de implementación.
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Tener habilidad en el buen manejo de la comunicación y la transmisión de conocimiento.
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Adicionalmente, se debe tener en cuenta que se consultó y ajustó la lista preliminar con los directores de área y que, dentro del grupo por certificar, se debió considerar solo a funcionarios de carrera de la Entidad que no estuvieran en período de prueba.
¿En qué nos beneficiamos?
En la Secretaría Distrital de Hacienda contaremos con funcionarios preparados para brindar soporte operativo y técnico en las funcionalidades de BogData para la Entidad y el Distrito, de esta manera avanzamos en la apropiación y el manejo de la plataforma.
Además, 80 de los funcionarios que participan en este proceso de entrenamiento técnico podrán optar, con el apoyo de la Entidad, por continuar su preparación, presentar el examen y obtener la certificación SAP, reconocida a nivel mundial.
Quienes la obtengan, además de los beneficios que traerán a la Entidad, por los conocimientos adquiridos y el manejo en el sistema, podrán ampliar sus opciones laborales, tener acceso a múltiples conocimientos, compañías y culturas empresariales, que hoy día forman parte del mundo SAP.
Es así como, en Hacienda, nos esforzamos por avanzar en el manejo y la apropiación de la transformación tecnológica consultar cronograma programación de cursos para entidades⇒ BogData. https://haciendabogota.wixsite.com/bogdata/entrenamientos
